奥运盛事准备工作已进入最后冲刺阶段。早在申奥成功之际，中国政府亦庄重承诺，要把北京奥运办成绿色奥运、科技奥运、人文奥运。如今，大幕将启，服装企业们纷纷借此契机开始了一场营销盛宴，他们用各种方式表达对奥运的支持和祝福，同时也使自己的企业品牌进行了一次绝佳的宣传。
7月17日在北京举行的“2008年奥运会颁奖礼仪服饰及主要颁奖元素发布会”揭晓的颁奖礼仪服饰及主要颁奖元素上，从华美的礼仪服装到精致的颁奖用品，都充满了浓郁的中国元素。同时，富绅与才子等服装企业负责人入选火炬手，毋庸置疑，圣火传递的亲身参与，一下子拉近了服装品牌与奥运的距离，也赋予了品牌快速提升的历史机遇。
奥运为中国服装企业提供了一个平台，从各种营销活动中不难看出，企业都在从不同角度进行挖掘，找到适合自身的“点”进行开发，大量招揽多功能型的“奥运人才”，及时把握奥运商机。
奥运会对人才在质量和数量上的极高要求，让复合型人才的短缺凸显，人力资源专家余杨介绍说，据有效数据显示，今年以来，服装业大量招聘技术人员与设计人员比去年同期增长32%，前一段时间，还有一家做奥运休闲运动装的公司想招聘一位财务工程控制经理，要求既懂财务又精通服装设计学，还要能熟练使用外语，结果能够达到要求的应聘者凤毛麟角。
奥运经济与奥运文化正在改变着中国人的生活方式，并在国际化潮流中推动着体育文化与时尚文化的融合，进而为提升中国时尚产业的产业结构与发展空间提供了一个千载难逢的机遇。 |